九江市总工会新闻发布词
九江市总工会党组成员、副主席  万强
   （2018年3月15日）
 
各位记者朋友，大家上午好！欢迎大家参加市总工会新闻发布会。我谨代表市总工会感谢各位一直以来对广大职工和工会工作的关心关注和支持帮助，借这个机会表示衷心感谢！
以下我向大家简要通报我市工会工作有关情况，主要是职工权益维护和服务职工民生的有关工作。
工会是党领导下的职工群众组织，是党联系职工群众的桥梁纽带，是职工合法权益的代表者和维护者，肩负着团结动员广大职工促进九江改革发展稳定的重任。全市现有基层工会组织5930余个，工会会员66万人。近几年来，在市委的正确领导和市政府的大力支持下，全市各级工会紧紧围绕市委市政府工作大局，全面履行“维护、建设、教育、参与”职能，以服务大局、服务职工为主线，加大维权服务力度，夯实工会基层基础，增强工会组织活力和凝聚力，努力使工会成为职工信赖的职工之家。
一是在服务大局上当好主力军。围绕九江发展大局，先后开展了“决战九江新工业，建功当好主力军”“践行新理念，建功‘十三五’”等主题劳动竞赛。近两年来全市3372家企事业单位、30.5万名职工参加了技术攻关、技术革新、技能比武、岗位练兵等各类劳动竞赛活动，共征集合理化建议8.6万条，发明创造1738项，获得专利778项，创经济效益8.7亿元。赛晶科技晶闸管整流装置、旭阳雷迪晶片清洗技术、九江电信FTTH冷接子修复法等三项职工创新成果先后代表江西获得“海峡两岸职工创新成果展览会”金奖。
大力弘扬劳模精神和工匠精神，不断提高职工队伍素质。广泛开展了“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，全市各级工会举办各类技能素质培训3000余期，投入资金1500万元，10万余职工农民工参加了职业技能培训，培育了一大批技术能手、工人技师、劳模工匠，我市挂牌成立各类劳模（职工）创新工作室90家，培养选树了一批有广泛影响的劳模先进人物，全国劳模向东同志光荣当选为党的十九大代表和省总工会兼职副主席，充分发挥了劳模的示范引领作用。
广泛开展“中国梦、劳动美”主题活动，激发职工劳动热情和创造激情。打造职工书屋、核心价值观工间操等工会特色的职工文化品牌，培育了职工摄影协会、职工合唱团、职工舞蹈队、职工收藏协会等职工文艺社团120余个，每年举办艺术展览、体育比赛、文艺演出2100多场次，丰富了职工生活，振奋了职工精神，不断满足职工对美好生活的向往。工会原创作品微电影《蔓荆子》、歌曲《中国梦·劳动美》、纪实片《永远的航标灯》等在全国职工微影视大赛中分获金、银奖，尤其是以全国劳模、都昌县苏山小学教师徐斌为原型，工会干部自编自导自演的微电影《蔓荆子》在广大职工中引起强烈反响。
二是在职工权益上当好维护者。维护职工合法权益是工会的基本职责，各级工会主动、依法、科学维权，积极维护好广大职工农民工合法权益。健全社会化职工维权机制，会同有关部门共同开展职工维权，联合开展了劳动用工检查、劳动合同法及社会保险法贯彻实施、工资支付专项行动、和谐劳动关系创建、职工劳动安全卫生专项检查、女职工特殊权益维护等活动，纠正违法用工1200余件次，为2211名职工挽回经济损失5600余万元。在各工业园区打造工会“三师一室” 品牌（法律援助律师、劳动关系协调师、健康工程师、沙龙茶叙劳动争议调解室），为职工提供免费法律援助、争议调解、健康文体等服务，促进劳动关系和谐稳定。全市建立基层工会劳动争议调解委员会1563个，每年调处劳动争议3500余件，调解成功率达到80%，大部分劳动争议在基层得到化解。成立了“职工法律援助律师团”，聘请执业律师36名，为职工提供免费的法律咨询、代写法律文书以及协商、调解等服务。积极维护职工民主权利，健全完善厂务公开民主管理制度，尤其是在国企改革中，通过坚持职代会票决制度等维护好广大职工权益。
　　加强安全生产监督，维护职工安全健康权益。各级工会组织动员广大职工深入开展“查身边隐患、保职工安康、促企业发展”、“安全隐患随手拍”等群众性监督检查和隐患排查活动, 以班组安全建设为核心，以“安康杯”竞赛为载体，全面排查消除隐患，努力防范和遏制各类事故。2年来，我市各级工会参加安全生产检查1120次，参与处理工伤事故139件。
维护农民工合法权益。配合有关部门开展农民工工资清欠专项行动，为5080名农民工追回被拖欠工资8800万元；走访慰问困难农民工3300人次，发放帮扶救助金300余万元。帮助1458人次农民工平安返乡；组织专业律师为农民工提供免费法律咨询服务5000多人次。开展农民工“求学圆梦行动”“春潮行动”“尊法守法·携手筑梦”等活动，开展了工地放电影、摄影家为农民工拍照片、文艺小分队到工地慰问演出、建设农民工流动书屋等活动，组织医疗卫生专家、心理咨询师等到企业和项目工地为农民工开展义诊及健康咨询等，切实维护农民工就业培训、工资报酬、劳动安全、文化教育等合法权益，推动农民工有序融入城市。
维护女职工合法权益和特殊利益。围绕《女职工劳动保护特别规定》，不断加大女职工劳动保护工作力度，推进女职工权益保护专项集体合同工作，推动女职工休息哺乳母婴室建设、女职工维权行动月等维权品牌工作，保障女职工身心健康，切实维护女职工合法权益。
三是在服务职工上当好娘家人。坚持以职工为本，广泛开展“建家、强家、暖家”等活动，努力为职工办实事、做好事、解难事。在唱好工会帮扶四季歌（春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖）的同时，还开展了改制企业职工大病救助、农民工专项帮扶、困难职工环卫工送保险等一系列特色帮扶。一是送岗位。深入开展“春风行动”和“工会就业创业援助月”等活动，去年以来联合政府有关部门或单独企业用工招聘会36场次，发放企业用工信息、技能培训和劳动维权服务等宣传资料2万余份，提供就业岗位17350余个，成功引导5771人实现了就业和再就业，免费为23600余人提供了就业指导服务。二是送技能。为提升职工技能水平、增强就业能力，建立了金蓝领职工技能培训示范点，依托职业学院、职工技能实训基地等手段，加强校企结合、工学结合，加强技能培训和下岗失业人员技能再培训，每年组织开展农业技术、护理家政、美容美发、电子商务、商业营销等10余个专业的技能培训60期，免费培训职工农民工3000余人。三是送清凉，各级工会在酷暑高温天气深入户外作业集中地和企业高温岗位进行走访慰问，做到“两必到”，全市建筑工地、环卫清扫、交通电力等户外作业场所必到，石油化工、钢铁冶炼等高温岗位必到，努力做到全覆盖、不遗漏。去年就走访慰问18000余名户外和企业高温作业一线职工农民工，发放100万元防暑降温物品。四是助学业，工会金秋助学活动去年发放助学款760.27元，资助困难职工子女3435人。近年来，各级工会在开展金秋助学活动时不断创新帮扶机制，从单纯解决困难职工子女上学难问题，扩展到关注农民工子女融入城市难、职工在学子女假期托管难等衍生问题。比如九江艾美特工会探索开办“双职工子女暑期托管班”，解决了这些职工家庭上班时间子女无人照管的后顾之忧。五是送温暖。“两节”送温暖是工会工作的传统品牌，近年来，我们在坚持为困难职工送温暖日常化、经常化、机制化、长效化的基础上,突出做好困难职工解困脱困工作，2017年全市各级工会共筹集送温暖资金2276.17万元，走访慰问困难企业628家，慰问困难职工、劳动模范、下岗职工、离（退）休人员2.87万余户。3年多来，全市各级工会通过自筹资金、政府拨款、职工互助、社会捐助等多种形式，筹措资金1.06亿元，帮扶总人数9.15万人次。六是赠“保障”，工会充分发扬工人阶级团结互助的优良传统，广泛开展职工互助保障活动，在缓解职工因病因伤等困难方面发挥了重要作用。我们向2645名城区一线环卫工、680名劳模、3431名困难职工分别赠送大病保障、意外医疗综合保障50余万元，为他们的安全健康撑起一把保护伞。七是建阵地。全市14个园区均建立了具备职工服务、文体活动、教育培训等功能的“职工之家”，基层工会普遍建立了职工活动室、职工服务站等工会场所阵地。同时积极推动户外劳动者服务站点建设，工会以有桌椅、有饮水机、有微波炉、有应急药箱、有风扇空调等“十个有”为标准，建立工会“爱心驿站”，覆盖环卫工人、快递送餐员、出租司机等户外劳动者数万人。
四是管好用好工会经费，落实职工正常福利。
工会长期以来对保障职工群众的正常福利问题高度重视。2017年全国总工会就如何进一步保障职工集体福利等问题研究制定了《基层工会经费收支管理办法》，就工会经费用于服务职工的各项开支做出全面、系统、具体的规定。省总工会2018年2月制定下发了《江西省基层工会经费收支管理实施办法（试行）》，明确了具体标准。根据规定，工会经费用于为职工服务和开展工会活动，包括开展宣传教育、维权帮扶、文体活动及职工集体福利支出，职工集体福利支出主要指基层工会逢年过节和会员生日、婚丧嫁娶、退休离岗的慰问支出等。
1.基层工会逢年过节可以向工会会员发放节日慰问品，每位会员年度总额不超过2100元，先从基层工会留成的拨缴经费中列支。逢年过节的年节是指国家规定的法定节日(即:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节)。节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等,如普通月饼、粽子、米、面、油、肉、蛋、奶、水果及日常生活用品等。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式，但不可发放现金、购物卡等代金券。
2.工会会员生日慰问，可发放不超过300元的生日蛋糕等慰问品（含指定蛋糕店的蛋糕券）。
3.工会会员结婚、符合政策的生育，分别可发放不超过600元的慰问品。
4.工会会员退休离岗,可以工会小组为单位召开座谈会（可备适当的干鲜水果）予以欢送，同时可发放不超过1000元的纪念品。
5.工会会员生病住院，应予看望慰问（一年内同一病种慰问一次），不动手术的给予不超过600元慰问金，动手术的给予不超过1000元的慰问金。
6.工会会员去世时,可给予不超过2000元的慰问金；其直系亲属（限于配偶、父母、子女）去世时,可给予不超过1000元的慰问金。
此外，工会经费可用于基层工会组织的职工素质提升补助和职工教育培训优秀学员的奖励，基层工会组织的文体活动优胜者的奖励支出。基层工会可以用会员会费组织会员观看电影、文艺演出和体育比赛等，开展春游秋游，组织职工疗休养等。各级工会将依据有关规定，把对职工群众的关心做细做实，把职工群众的正当福利待遇维护好落实好，做好职工群众的“娘家人”。
下一步，全市各级工会组织将全面贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把竭诚服务职工群众作为工会一切工作的出发点和落脚点，以团结引领职工的新成绩维护核心，以激发建功立业的新贡献服务中心，以开展维权服务的新成效凝聚人心，以深化工会改革的新突破提振信心，不断增强政治性、先进性、群众性，团结动员广大职工为九江全面崛起、百姓更加幸福作出新的更大贡献。
各位记者朋友，今天我所要通报的内容就是这些。谢谢！